Zoekresultaten voor: *
Resultaat 81 - 100 (van 105)
Patrick Lencioni De drie symptomen van een rotbaan
hoe je ervoor zorgt dat het werk leuk blijft
Adviezen in verhaalvorm aan leidinggevenden om de tevredenheid van de medewerkers met eenvoudige middelen te vergroten.
Non-fictie
Nederlands | 129 pagina's (ePub2, 0,3 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2013
E-book
A. Hoogendijk | Annelies Kraan De magie van coachen
bijzondere momenten in de coachingspraktijk
Interviews met een aantal Nederlandse topcoaches.
Non-fictie
Nederlands | 159 pagina's (ePub2, 0,3 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2010
E-book
Lex Mulder Speels coachen
actief coachen met voice dialogue en psychodrama
Actief coachen met voice dialogue en psychodrama - Van de auteur van Drama in bedrijf - Lex Mulder heeft zijn eigen interventiestijl ontwikkeld Vaak beperkt coachen zich tot praten, praten, praten. Maar het kan ook anders. In zijn boek Speels coachen beschrijft Lex Mulder op een inspirerende en toegankelijke manier wat deze actieve methodiek inhoudt: in plaats van over situaties te praten, speel je ze uit. Voice dialogue en psychodrama: pijlers van Speels coachen Speels coachen gaat kort in op de...
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 2,3 MB | Thema, Zaltbommel | 2012
E-book
J. Hoogland | Maarten J. Verkerk Prediker voor managers
levenswijsheid voor bestuurders en professionals
Adviezen aan managers en leidinggevenden, ontleend aan het oudtestamentische boek Prediker.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 1,9 MB | Ten Have, Utrecht | 2012
E-book
Simone Nijboer Ondernemen met bezieling
Persoonlijke beschouwing over het bedrijven van ondernemerschap met hart en ziel.
Non-fictie
Nederlands | 94 pagina's (ePub2, 0,6 MB) | Ten Have, Utrecht | 2012
E-book
Denise Hulst Een volle agenda, maar nooit druk
Benedictijns tijdmanagement
Adviezen voor het effectief en efficiënt omgaan met tijd op basis van de ideeën van Benedictus van Nursia (ca. 480-547).
Non-fictie
Nederlands | 54 pagina's (ePub2, 1,8 MB) | Ten Have, Utrecht | 2012
E-book
Karin Jironet De essentie van vrouwelijk leiderschap
omgaan met de spanning tussen persoonlijke ontwikkeling en sociale rollen
Wat is vrouwelijk leiderschap precies? Wat kunnen we doen om het meer in de praktijk te brengen? Er zijn nog weinig vrouwen die topposities vervullen maar degenen die dat doen lijken op een nieuwe, positieve manier invloed uit te oefenen. Karin Jironet pleit ervoor dat leiders de spanning tussen hun persoonlijke ambities enerzijds, en de verwachtingen van hun omgeving anderzijds, ac¬tief oplossen. Die spanning uit zich bijvoorbeeld in de wens om eerlijk voor twijfel uit te komen, op een niveau in...
Non-fictie
Nederlands | 175 pagina's (ePub2, 0,8 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2010
E-book
Marieta Koopmans Coachend leiderschap
Praktische handreiking voor de implementatie en uitvoering van performancemanagement, een combinatie van resultaatgericht en competentiemanagment.
Non-fictie
Nederlands | 125 pagina's (ePub2, 0,5 MB) | Thema, Zaltbommel | 2011
E-book
Marcel Karreman Warming-ups & energizers
voor groepen, teams en grote bijeenkomsten
Korte, praktische oefeningen voor het op gang brengen van groepsbijeenkomsten of trainingen.
Non-fictie
Nederlands | 227 pagina's (ePub2, 2,1 MB) | Thema, Zaltbommel | 2010
E-book
Paul de Blot Ignatius van Loyola als crisismanager
Studie over de managementkwaliteiten van de stichter van de jezuïtenorde (1491-1556) en zijn spiritualisteit in bedrijfsvoering.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 0,4 MB | Ten Have, Utrecht | 2012
E-book
Stephen R. Covey | A. Roger Merrill | Rebecca R. Merrill Timemanagement volgens Covey
Heb je wel eens het gevoel dat je je een slag in de rondte werkt en toch constant in tijdnood verkeert? Dat vrienden en familie meer aandacht vragen, terwijl je nauwelijks tijd hebt voor jezelf Stephen Covey beantwoordt in dit boek de vraag hoe het komt dat we de prioriteiten in ons leven toch maar zo zelden op de eerste plaats laten komen. Jarenlang zijn ons methodes en technieken aangereikt om efficiënt met onze tijd om te gaan. Als we maar hard genoeg werken en leren kunnen we alles beter en...
Non-fictie
Nederlands | 192 pagina's (ePub2, 0,8 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2011
E-book
Jitske Kramer Normaal is anders!
leidinggeven aan culturele dynamiek in teams
Praktische gids voor het leidinggeven aan teams van medewerkers die afkomstig zijn uit verschillende culturen.
Non-fictie
Nederlands | 208 pagina's (ePub2, 1,3 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2009
E-book
Anselm Grün | Jochen Zeitz Manager ontmoet monnik
gesprekken over God, geld en geweten
Beschouwingen door de benedictijner monnik en de bestuursvoorzitter van een firma in van sportartikelen over allerlei economische en maatschappelijke kwesties.
Non-fictie
Nederlands | ePub2, 0,3 MB | Ten Have, Utrecht | 2012
E-book
Joyce van Ombergen | Diana Vilé De online coach
grenzeloos en intuïtief coachen
Lifecoach Joyce van Ombergen is een van de eerste online coaches. Ze coacht sinds twee jaar vanuit Andalusië via Skype een groot aantal Nederlandse topmanagers. Haar coachingsmethode intuïtief coachen via Skype is effectief, snel en efficiënt. In De Online Coach beschrijft ze samen met Diana Vilé de aanpak van intuïtief coachen: de achtergrond, het verschil met 'gewoon' coachen, de voorwaarden en de beperkingen. De Online Coach is tevens een handboek: de auteurs leggen uit wat Skype is, hoe...
Non-fictie
Nederlands | 82 pagina's (ePub2, 0,6 MB) | Ten Have, Utrecht | 2012
E-book
Hans Wopereis Het licht en de korenmaat
je ziel als werkgever
Uitleg van een spiritualistische en bijbels getinte veranderingsmethode voor organisatiecultuur.
Non-fictie
Nederlands | 272 pagina's (ePub2, 0,5 MB) | Ten Have, Utrecht | 2012
E-book
Tenzin Gyatsho | Laurens van den Muyzenberg De weg van de leider
leiderschap en boeddhisme in een globaliserende wereld
Leidraad voor een betere besluitvorming in organisaties aan de hand van boeddhistische principes.
Non-fictie
Nederlands | 188 pagina's (ePub2, 0,5 MB) | Business Contact, Amsterdam | 2010
E-book
J.W. van Saane Geloofwaardig leiderschap
Beschouwing over inspirerend leiderschap, met name voor leiders van religieuze groepen.
Non-fictie
Nederlands | 138 pagina's (ePub, 1,4 MB) | Meinema, Zoetermeer | 2012
E-book
Alex Engel Personal and organisational development by means of professional coaching
guide to directing coaching trajectories
The goal of coaching is like the goal of good management: getting the most out of the organization's valuable resources Harvard Business Review Bron: Flaptekst, uitgeversinformatie
Non-fictie
Engels | 80 pagina's (ePub2, 0,6 MB) | SU De Ronde Tafel, Driehuis nh | 2012
E-book
Marieta Koopmans Personal leadership
Professional leadership starts with personal leadership. What is your vision of leadership? Which values do you find important? What do you believe about yourself? How do you think companies should be managed? All these questions relate to personal leadership. This book will help you to discover and give shape to your own management style. Using the Quinn model you will be able to look into which management role is appropriate for you. With the Ofman core qualities model you will be able to discover...
Non-fictie
Engels | ePub2, 1,9 MB | Thema, Zaltbommel | 2010
E-book
Eunice Anita What kind of leader am I?
assisting leaders in rediscovering how leadership is meant to be
Being in charge means not only bearing responsibilities but also having the opportunity to set the course for the sail of the 'ship'. Usually, at the start of the journey as a leader, one is sharp on one's own way of operating and communicating. When time passes by, and circumstances, disappointments, and unexpected situations come along, things might change a lot. Do you still remember what the essence and joy of being a leader is? This booklet is to assist you in (re)discovering how to lead the...
Non-fictie
Engels | 60 pagina's (ePub2, 7,1 MB) | Highly Favored Publishing, Veenendaal | 2019
E-book